ARTICLE
Toute entreprise doit créer son propre compte AT/MP sur le site de net-entreprises
ARTICLE
Afin d’aider les entreprises de moins de 50 salariés à investir dans des solutions de prévention, l’Assurance maladie – Risques professionnels propose un certai...
ARTICLE
Toute entreprise, quelle que soit sa taille, doit être adhérente auprès d’un centre de médecine du travail, aujourd’hui désigné sous les termes « Services de Pr...
DOSSIER
Le chef d’entreprise a la faculté de sanctionner son salarié en cas d’irrespect de ses obligations contractuelles et de la discipline...
ARTICLE
Précisions sur le port d'une tenue de travail, sur le temps d'habillage ou de déshabillage et sur l'entretien des tenues de travail pa...
ARTICLE
L'ordonnance n° 2017-1387 du 22 septembre 2017 a harmonisé les délais de recours du salarié en cas de contentieux portant sur...
ARTICLE
L'inaptitude a été profondément réformée par les lois du 17 août 2015 et du 8 août 2016 ainsi que par le d&ea...
ARTICLE
Définition d'un accident de trajet et conséquences sur le contrat de travail du salarié
ARTICLE
Cette loi est entrée en vigueur le 31 mars 2022.
ARTICLE
Que doit faire un employeur pour lutter contre l’alcoolisme dans son entreprise ?
DOSSIER
Les conditions de détachement de salariés étrangers en France a donné lieu, en 2019 et 2020, à environ 37 000 contr...
ARTICLE
Dans deux arrêts, la Cour de Cassation précise les conditions d’application du délai de 6 mois dont le salarié dispose pour dénoncer son reçu pour solde de tout...