ARTICLE
Toute entreprise doit créer son propre compte AT/MP sur le site de net-entreprises
ARTICLE
Afin d’aider les entreprises de moins de 50 salariés à investir dans des solutions de prévention, l’Assurance maladie – Risques professionnels propose un certai...
ARTICLE
Toute entreprise, quelle que soit sa taille, doit être adhérente auprès d’un centre de médecine du travail, aujourd’hui désigné sous les termes « Services de Pr...
ARTICLE
L'inaptitude a été profondément réformée par les lois du 17 août 2015 et du 8 août 2016 ainsi que par le d&ea...
ARTICLE
Définition d'un accident de trajet et conséquences sur le contrat de travail du salarié
ARTICLE
Cette loi est entrée en vigueur le 31 mars 2022.
ARTICLE
Que doit faire un employeur pour lutter contre l’alcoolisme dans son entreprise ?
DOSSIER
Parmi les obligations imposées à toutes les entreprises, quel que soit son effectif, il y a celle d’organiser des entretiens professionnels...
ARTICLE
Si la possession d’un diplôme est nécessaire à l’exercice d’un métier ou si l’employeur en fait une con...
ARTICLE
Quelles sont les sanctions encourues en cas de défaut de déclaration préalable à l’embauche (DPAE) et dans quels cas l’e...
ARTICLE
Embaucher un salarié supplémentaire est une décision importante, qui ne peut pas être prise sans en avoir mesuré préalablement les incidences financières. Or, l...
DOSSIER
L’activité se développe et le dirigeant souhaite embaucher un salarié. Cette décision très importante entraîne l’obligation de procéder à un certain nombre de f...
